工作職責:
1. 制度執行與完善:制定和完善倉庫管理制度,確保物料管理規范,同時提出改善措施,提升倉庫管理效率。
2. 出入庫管理:審核并執行倉庫物料的入出庫流程,確保數量的精確性,及時辦理相關單據,做到賬實相符。
3. 庫存控制:妥善保管庫存物資,實時掌握庫存狀態,監控庫存水平,保證物資供應充足,同時避免過度庫存,提高庫存周轉率。
4. 需求協調與異常處理:比對各部門的物料需求,處理領料異常情況,進行分析并采取相應措施。
5. 6S管理:監督執行倉庫區域的整理、整頓、清掃、清潔、素養、安全(6S)管理,保持倉庫環境的整潔有序。
6. 賬物一致性:確保倉庫物料的賬務記錄與實物狀態一致,定期進行賬卡物的核對。
7. 倉庫日常運營:負責倉庫的日常管理工作,包括收發料作業、倉位規劃與擺放、安全維護以及物料保管。
8. 文檔管理:開支單據,登記賬目,執行盤點工作,確保產品出庫手續齊全、準確無誤。
9. 團隊與協作:在需要的情況下,管理并指導倉庫團隊成員,如發貨員和其他工人,確保日常工作順利進行。
10. 培訓與指導:對新員工進行倉庫管理流程的培訓,確保團隊成員理解并遵循相關規定。
11. 持續改進:根據倉庫運作情況,分析存在的問題,提出改進建議,持續優化倉庫管理流程。
12. 安全管理:負責倉庫的安全管理,包括防火、防盜、防損等,確保倉庫及庫存物資的安全。
13.服從上級領導安排。
任職要求:
1.大專及以上學歷,物流倉儲相關專業。
2.熟悉倉庫進出貨操作流程。
3.熟悉電腦辦公軟件操作。
4.積極耐勞,責任心強,具有合作和創新精神。
5.有3-5年相關工作經驗。
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