1、負責制定和執行部門的工作計劃與目標,確保部門工作高效有序開展,達成公司下達的各項業務指標。
2、管理和指導電子研發、生產團隊,合理分配工作任務,提升團隊整體業務能力和工作效率。
3、深度參與公司電子類產品的研發、生產全流程,把控產品質量、進度和成本,及時解決過程中出現的各類技術與管理問題。
4、積極與市場、銷售、采購等部門溝通協作,準確把握市場需求和行業動態,為產品研發和企業發展提供有力支持。
5、建立和完善部門內部管理制度、流程和規范,推動團隊管理的規范化、科學化。
6、持續關注行業技術發展趨勢,組織團隊開展技術創新和改進工作,提升公司產品的市場競爭力。
任職要求
教育背景:電子工程、電氣工程、自動化等相關專業教育
工作經驗:具備3 - 5年以上電子行業工作經驗,其中2年以上團隊管理經驗,有豐富項目管理經驗者優先。
專業技能:
- 精通電子電路原理,熟悉各類電子元器件特性,對PCB設計、嵌入式系統開發等有深入了解。
- 熟練使用電子設計自動化(EDA)軟件,以及辦公軟件。
能運用質量工具進行質量分析與改進。
能力素質:
- 具備卓越的領導能力,能夠合理規劃團隊目標和任務,有效激勵團隊成員。
- 擁有出色的溝通能力,能與不同部門、層級的人員順暢交流,推動工作協同開展。
- 富有創新精神,能敏銳捕捉行業新技術、新趨勢,推動團隊創新發展。
- 具備強大的問題解決能力,面對生產、研發中的技術和管理難題,能迅速分析并提出有效解決方案。
- 擁有較強的學習能力,能夠快速掌握新知識、新技能,適應行業快速發展變化。
其他要求:具備良好的職業操守,嚴守企業機密,具有強烈的團隊合作精神。具體薪資福利待遇面聊
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