京東快遞管理人員招聘啟事
一、企業亮點
京東快遞,作為京東物流旗下的知名快遞品牌,依托京東強大的電商生態和先進的物流科技,構建了廣泛且高效的物流網絡,服務觸達全國每一個角落。憑借“211限時達”等特色服務,在行業內樹立了高效、可靠的卓越口碑。
二、招聘崗位
營業部運營管理崗
三、崗位職責
1. 負責快遞站點日常運營,涵蓋人員排班、車輛調配、物資管理,保障快遞收發派工作流暢運作,達成每日業務指標。
2. 深度分析業務數據,洞察業務趨勢,制定針對性運營策略,持續提升快遞業務效率與服務質量。
3. 推動快遞業務流程優化,從攬收、中轉、運輸到派送,全鏈路降低成本,提升客戶體驗。
4. 管理與培養團隊,組織開展專業培訓,提升員工業務技能與服務意識,營造積極奮進的團隊文化。
5. 及時處理客戶反饋與異常問題,確保客戶滿意度,維護京東快遞品牌形象。
6. 與其他站點、上級部門及合作伙伴緊密協作,實現信息共享,共同解決業務難題。
四、任職要求
1. 專科及以上學歷,物流管理、工商管理等相關專業優先;有快遞行業經驗者學歷要求可適當放寬。
2. 1年以上管理工作經驗,具備快遞站點管理經驗者優先,熟悉快遞全流程操作與管理模式。
3. 出色的組織協調與團隊管理能力,善于激發團隊潛能,提升團隊執行力。
4. 具備較強的數據分析能力,熟練運用Excel、PPT等工具,以數據驅動業務決策。
5. 優秀的溝通與應變能力,能妥善處理客戶投訴與突發狀況。
6. 工作認真負責,抗壓能力強,擁有良好的職業道德和高度的敬業精神。
五、薪資福利
1. 薪資待遇:月薪預估[6000] - [12000]元左右,
七、應聘方式
歡迎來電咨詢。
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